”Olisi pitänyt tietää” – Yrityksen toimijoiden rikosoikeudellinen vastuu
Ei liene kovin harvinainen tapahtumainkulku, että ihmisellä on jonkin alan koulutus ja osaaminen ja siitä lähtökohdasta hän perustaa yrityksen harjoittaakseen ammattiaan. Tämä on erinomaista toimintaa ja paljon asioita jäisi hoitumatta ja työpaikkoja syntymättä, ellei olisi niitä, jotka ovat valmiita ottamaan riskin ja perustamaan yrityksen. Ilman heitä Suomi ei pyörisi. Asianajajana tulee silloin tällöin vastaan tilanteita, […]
Yleinen arvonlisäverokanta nousee 25,5 prosenttiin 1.9.2024 alkaen.
Tämä vaikuttaa myös meidän palveluidemme hinnoitteluun niin, että Asianajajaliiton ohjeiden mukaisesti 31.8.2024 jälkeen muodostettuihin laskuihin alv-kannaksi muodostuu 25,5 prosenttia riippumatta siitä, koska työ on tehty. Jos sinulla herää asiasta jotain kysyttävää tai haluat tiedustella laskutusajankohtaa toimeksiannossasi, voit olla meihin yhteydessä osoitteeseen [email protected] tai suoraan toimeksiantoasi hoitavaan asianajajaan.
Haemme oikeustieteen opiskelijaa Helsingin toimistolle
Asianajotoimisto Ferenda Oy hakee kasvavaan tiimiinsä Helsingin toimipisteelle alkuvaiheessa olevaa, tai jo opinnoissa pidemmälle ehtinyttä, oikeustieteen opiskelijaa osa-aikaiseen (3 päivää/viikossa), toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen. Olemme keskisuuri, sekä yksityisten että yritysten asioita hoitava asianajotoimisto, joilla on toimipisteet Helsingin lisäksi myös Kouvolassa ja Lappeenrannassa. Etsimämme henkilö on oma-aloitteinen ja vastuuntuntoinen, tarkka ja tehokas, sekä innokas kehittämään omaa […]
Vuokrariidoista
Vuokrasuhteessa sekä vuokralaisella että vuokranantajalla on omat velvoitteensa. Velvoitteet ovat pitkälti samankaltaiset niin asuinhuoneiston vuokrasopimuksissa (yksityishenkilö vuokralaisena) kuin liikehuoneistojen vuokrasopimuksissa (yritys vuokralaisena). Yleensä velvoitteista sovitaan osapuolten välisessä kirjallisessa sopimuksessa, joka käydään läpi vuokrasuhteen alkaessa. Osapuolten väliset velvoitteet liittyvät esimerkiksi vuokranmaksuun, huoneiston kunnossapitoon sekä sisään- ja poismuuton yhteydessä edellytettyihin toimiin kuten siivoukseen, avainten luovutuksiin sekä huoneiston […]
Ajankohtaista työntekijän kilpailukiellosta
Kilpailukieltosopimuksia koskevat lakimuutokset tulivat voimaan vuoden 2022 alussa. Tällöin työnantajan velvollisuutta maksaa kilpailukieltosopimuksesta korvausta laajennettiin. Lainsäädäntöä muutettiin siten, että työnantajan on korvattava kilpailukieltosopimuksen takia sidonnaisuusajalta työntekijälle 40 prosenttia palkasta enintään 6 kuukauden kilpailukielloissa ja 60 prosenttia tätä pidemmissä. Työ- ja elinkeinoministeriön nyt tekemä selvitys osoittaa, että kilpailukieltoja tehdään lakimuutoksen jälkeen hieman aiempaa vähemmän ja niiden […]
Toimistomme on kiinni juhannusaattona 21.6.2024
Toimistomme on kiinni perjantaina 21.6.2024. Palvelemme taas maanantaina 24.6. normaalien aukioloaikojemme mukaisesti. Hyvää juhannusta!
Whistleblower-direktiivi pähkinänkuoressa
Mikä on Whistleblower direktiivi? Euroopan unionin lainsäädännön rikkomisesta ilmoittavien henkilöiden suojelusta annettu direktiivi (EU) 2019/1937 eli niin sanotun Whistleblower-direktiivin tarkoituksena on varmistaa, että henkilö, joka työnsä yhteydessä havaitsee tai epäilee yleisen edun vastaista toimintaa erikseen määritellyillä EU:n tai kansallisen oikeuden aloilla, voi ilmoittaa asiasta turvallisesti. Direktiivin tarkoitus on yhtenäistää ilmoitusmenettelyä koskevaa sääntelyä EU:ssa. Direktiivi pantiin […]
Toimistomme on poikkeuksellisesti kiinni perjantaina 17.5.2024
Toimistomme on poikkeuksellisesti kiinni perjantaina 17.5.2024 henkilöstön virkistystapahtuman johdosta, emmekä tällöin välttämättä pysty vastaamaan asiakkaidemme yhteydenottoihin normaaliin tapaan. Olemme taas toimistolla maanantaina 20.5. ja palaamme yhteydenottoihinne viimeistään silloin.
Riita-asioiden asianajo- ja oikeudenkäyntikulut
Asianajo- ja oikeudenkäyntikulujen määrä saattavat vaikuttaa harkintaan silloin kun mietitään, lähdetäänkö omaa riita-asiaa viemään tuomioistuimen ratkaistavaksi. Millaisia rahoituskeinoja yksityisellä on käytettävissään, kun oikeudenkäynnin taloudellinen kuluriski huolettaa? Oikeusturvavakuutus. Oikeusturvavakuutus on yleisimmin osana kotivakuutusta, mutta se voi olla yhdistetty myös johonkin toiseen vakuutukseen. Oikeusturvavakuutus korvaa oikeudenkäynnistä ja oikeudenkäyntiä varten tarvittavan juristin käytöstä aiheutuneita kuluja. Oikeusturvavakuutus on ensisijainen […]
TYÖNTEKIJÄN PÄTEVÄ SYY POISSAOLOLLEEN JA HYVÄKSYTTÄVÄ ILMOITTAMISTA KOSKEVA ESTE
Jokainen sairastuu joskus ja tarvitsee vapaata työstään. Työsuhteessa olevan työntekijän osalta asiasta on säännelty työsopimuslaissa. Sairautta on pidetty tavanomaisesti lain esitöissä, oikeus-käytännössä ja oikeuskirjallisuudessa työntekijään liittyvänä pätevänä syynä olla poissa töistä. Laissa asetettuna velvoitteena on, että työntekijän on välittömästi ilmoitettava poissaolostaan työn-antajalle ja toimitettava työnantajan pyytäessä myös lääkärintodistus sairaudestaan. Sen sijaan jos työntekijä jostain syystä […]
